Les pirates voguent dans la tempête

Tobias Billeter

22/10/2019

Peu de temps après le début du nouveau millénaire, digitec est né. À l'époque, seuls quelques nerds auraient parié que la start-up de gaming se développerait en une société de commerce en ligne fleurissante en quelques années. La recette miracle : rester fidèle à ses valeurs, même par mer agitée.

En général, nous connaissons des histoires à succès provenant de la Silicon Valley ou de Tel-Aviv, la reine des start-up. Mais de Suisse ? Oui, nous en connaissons une. Cela dit, si quelqu'un avait dit aux fondateurs Oliver Herren et Florian Teuteberg que leur entreprise Digitec Galaxus allait devenir le leader suisse du marché en ligne et s'attaquerait au marché allemand en 2018, ils auraient sûrement ri. Une entreprise suisse qui se lance dans ce qui est probablement le marché en ligne le plus concurrentiel et le plus sensible aux prix en Europe est certainement audacieuse – ou du moins pirative.

La bonne vieille formule magique

Mais comment était-ce possible ? Voilà une question qui a aussi fait réfléchir la direction de Digitec Galaxus. Quelle est la formule magique derrière le succès de l'entreprise ? Trouver la réponse à cette question est incroyablement difficile. C'est pour cela que la direction a engagé une horde de consultants et leur a demandé de trouver cette fameuse formule. Foutaises – il s'est passé le contraire. Un regard sur le passé et quelques bières devaient suffire pour retourner à l'essentiel. Bilan : en plus d'un travail acharné, d'un bon timing et d'un peu de chance, Digitec Galaxus a surtout fait une chose : l'entreprise est restée fidèle à ses valeurs. Que ce soit en tant que start-up, PMU ou leader du marché ; la devise n'a jamais changé : si tous les employés se mobilisent et son « coopiératifs », « novateurs », « piratifs », « responsables » et « ambitieux », une énergie positive est générée. À cela s'ajoutent de la motivation et de la détermination pour réaliser de grands rêves et créer quelque chose d'extraordinaire.

Ou seulement des mots creux ?

Comment ? Vous trouvez que ce sont des paroles en l'air et des promesses typiques des RH et de l'époque de la guerre des talents ? Vous avez raison ! Que peuvent bien dire cinq adjectifs sur une culture d'entreprise ? Rien du tout ! Bon. Il est temps de creuser, de sonder l'âme de Digitec Galaxus et de vous en dire plus sur nos valeurs et nos héros d'entreprise.

Le but de cette série est de partager l'esprit Digitec Galaxus unique avec tous ceux qui font leurs achats chez nous, qui veulent en savoir plus sur nous ou souhaitent même rejoindre notre équipage. Une chose est sûre : que ce soit dans l'entrepôt de Wohlen, dans la succursale de Lausanne, notre siège à Zurich ou dans notre start-up de Hambourg – nous agissons tous selon les mêmes principes. L'esprit unique de Digitec Galaxus est vécu au quotidien, de partout. Malgré la croissance et l'expansion à l'étranger, il n'est pas tombé dans l'oubli ; bien au contraire.

Ce que les valeurs signifient concrètement et quel héros d'entreprise nous rappellent de vivre ces valeurs tous les jours, se trouvent ici – bonne lecture :

Coopératifs
Novateurs
Piratifs
Responsables
Ambitieux

Tobias Billeter

Head of Corporate Communications

Tobias.Billeter@digitecgalaxus.ch

Mon travail, c’est de m'assurer que les employés et les journalistes sont au courant de ce qui se passe chez Digitec Galaxus. Cela dit, rien ne fonctionne sans un grand bol d'air frais et une bonne dose d’activité physique. Je recharge mes batteries dans la nature pour rester à jour et je trouve la sérénité nécessaire pour apprivoiser mes enfants en écoutant du jazz. plus

Suivre

Ces articles pourraient aussi vous intéresser